こんにちは！リトハウス長堀橋です。
リトハウスでは就職後の「定着支援」にも力を入れており、利用者ご本人への支援だけではなく、就職先の人事担当者の方や上司の方にもお話をお伺いし、双方が働きやすい職場環境へと整えさせていただいております。
利用者の方が企業様に対して直接言いにくいことは、まずはご本人から私どもにお話いただき、また、企業様からご本人に言いにくいことは、私どもにお話しいただき支援員が懸け橋となり、良好な関係を構築し、フォローしております。
本日（12/5）も毎月定例のOBの企業振り返りに行ってまいりました。
トライアル期間を終え、今年１月から契約社員として頑張っておられる方です。
当初は改善点の指摘を受け、どのように乗り越えればよいかをご本人と何度も話し合いました。
- 自己判断でマニュアル通りに進めていなかったり、、、
- メモを取っていても見返すことができていなかったり、、、
様々なことがありましたが、今ではしっかり成長されております。
働き続けていくことは、障がいの有無にかかわらず大変なことだと思います。
今後もいろいろな壁にぶつかることは多々あると思いますが、
一緒に乗り越えていければと考えております。
リトハウス長堀橋・リトハウス本町・リトハウス江坂の定着支援
- ご本人との定期的な面談
- 業務理解、効率化の相談
- 生活リズムの改善
- ご家族への支援（仕事に対するご理解ご協力を得ること）
- 上司の方との面談 などなど、、、
「内定が決まり、就職ができた！」ことで終わりではなく、そこからがスタートになります。
長く安定して就職先で頑張っていただけるよう、支援してまいります。
見学・体験、随時受け付けております！
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